01. Raadsvergadering

1. het mer-beoordelingsbesluit te nemen op basis van paragraaf 4.8 van de toelichting van het bestemmingsplan ‘Parkeerterrein Fun Beach Panheel’ (NL.IMRO.1641.BPL109-VG01), inhoudende dat er met de ruimtelijke ontwikkeling, die in het bestemmingsplan ‘Parkeerterrein Fun Beach Panheel’ planologisch-juridisch mogelijk wordt gemaakt, geen belangrijke nadelige gevolgen voor het milieu zullen ontstaan, die het opstellen van een milieueffectrapportage rechtvaardigen;
2. op grond van de “Nota ter beantwoording zienswijzen inzake het bestemmingsplan ‘Parkeerterrein Fun Beach Panheel’” de zienswijze over het ontwerp-bestemmingsplan deels gegrond en voor het overige ongegrond te verklaren;
3. het bestemmingsplan ambtshalve te wijzigen conform de “Staat van wijzigingen inzake het bestemmingsplan ‘Parkeerterrein Fun Beach Panheel’”;
4. het bestemmingsplan ‘Parkeerterrein Fun Beach Panheel’ (NL.IMRO.1641.BPL109-VG01) gewijzigd vast te stellen;
5. voor het bestemmingsplan ‘Parkeerterrein Fun Beach Panheel’ (NL.IMRO.1641.BPL109-VG01) geen exploitatieplan vast te stellen;
6. de weg ‘Velkenskamp’ te Panheel te onttrekken aan de openbaarheid van wegen, mits en op het moment dat het parkeerterrein en de nieuwe verkeersafwikkeling gereed zijn;
7. het voeren van verweer in eventuele vervolgprocedures tot in hoogste instantie op te dragen aan het college van burgemeester en wethouders.

Vast te stellen de volgende Verordening tot wijziging van de Verordening werkgeverscommissie Griffie gemeente Maasgouw 2020:
Artikel 1 inhoudelijke wijziging
Artikel 2 Samenstelling werkgeverscommissie
1. De werkgeverscommissie bestaat uit drie vertegenwoordigers (fractievoorzitters vanuit het presidium;
2. De leden van de werkgeverscommissie worden door de raad uit zijn midden benoemd;
3. De werkgeverscommissie kiest uit haar midden een voorzitter en een plaatsvervangend voorzitter;
4. Het lidmaatschap van de werkgeverscommissie eindigt:
a. op eigen verzoek: het lid doet daarvan schriftelijk mededeling aan de raad en het ontslag gaat in als de opvolger door de raad is benoemd;
b. indien het lid aftreedt als lid van de raad;
c. indien de raad van oordeel is dat het lid niet langer geschikt is de functie van lid van de werkgeverscommissie te vervullen.
5. De voorzitter van de raad kan in voorkomende gevallen worden uitgenodigd om in de vergadering van de werkgeverscommissie aanwezig te zijn en eventueel optreden als adviseur.
Wordt vervangen door:
Artikel 2 Samenstelling werkgeverscommissie
1. De werkgeverscommissie bestaat uit de fractievoorzitters;
2. De werkgeverscommissie kiest uit haar midden een voorzitter en een plaatsvervangend voorzitter;
3. Het lidmaatschap van de werkgeverscommissie eindigt indien het fractievoorzitterschap van het lid eindigt.
4. De voorzitter van de raad kan in voorkomende gevallen worden uitgenodigd om in de vergadering van de werkgeverscommissie aanwezig te zijn en eventueel optreden als adviseur.
Artikel 2 Ingangsdatum
Deze verordening treedt in werking op 1 juni 2022.

Vast te stellen de volgende Verordening tot wijziging van de verordening op de raadscommissie 2021:
Artikel 1 inhoudelijke wijziging
Artikel 4 Samenstelling
1. De raadscommissie wordt per agendapunt bijgewoond door maximaal 19 leden.
2. De verhouding van per agendapunt aanwezige leden is conform de verdeling van zetels in de raad.
3. Burgerleden worden op voordracht van de fracties benoemd door de raad.
4. De artikelen 10, 11, 12, 13, 14 en 15 van de Gemeentewet zijn van overeenkomstige toepassing op een burgerlid.
Wordt vervangen door:
Artikel 4 Samenstelling
1. Een fractie heeft in de raadscommissie net zoveel zetels als in de raad. Voor fracties met 1 raadszetel wordt 1 extra commissiezetel toegevoegd.
2. De fractie mag tijdens de commissievergadering de bezetting van de commissiezetels per agendapunt wijzigen.
3. Burgerleden worden op voordracht van de fracties benoemd door de raad.
4. De raad benoemt maximaal 7 burgerleden per fractie.
5. De artikelen 10, 11, 12, 13, 14 en 15 van de Gemeentewet zijn van overeenkomstige toepassing op een burgerlid.
Artikel 2 Ingangsdatum
Deze verordening treedt in werking op 1 juni 2022.

De volgende personen tot burgerlid van de gemeente Maasgouw te benoemen:
Namens CDA:
o Koen Hawinkels
o Bram Dirks
o Karin Evers
o Mat van Delden
Namens Lokaal Voor Maasgouw (LVM):
o Maddy Claessens
o Danny Hebben
o George van Dorth
o Ar Dirks
Namens Lokaal Belang:
o Bart van den Berg
o Maarten Aalders
o Britt Corstjens-Stoks
o Sonja Drenth
Namens Nieuw Links Maasgouw (NLM):
o Brian van der Vorst
o Jolanda Vullings-Welles
o Ostar van den Berg
Namens D66:
o Bram Suntjes
o Ettina Geerlings
o Hans Ramaker
o Susanna Bosman
o Jan Burgers
Namens VVD:
o Debby Joris-Kessels
o Erik van der Zeijden
o Ine Creemers
o Mandy Hendriks
o Tristan Boumans
o Michiel Janssen
o Martijn van Lierop

Over te gaan tot benoeming van wethouders in het Algemeen
Bestuur van Gemeenschappelijke Regelingen:
a. Wethouder M.H.E. Wilms als bestuurslid en T.J.C.M. Snijckers als plaatsvervangend bestuurslid voor de GR BsGW.
b. Wethouder T.J. Blomen en wethouder M.H.E. Wilms als bestuursleden voor de GR Reinigingsdienst Maasland.

1. Op grond van de “Nota ter beantwoording zienswijzen inzake het bestemmingsplan ‘Abdijcomplex Thorn” de zienswijze over het ontwerp-bestemmingsplan deels gegrond en voor het overige ongegrond te verklaren.
2. Het bestemmingsplan “Abdijcomplex Thorn (NL.IMRO.1641.BPL070-VG01) gewijzigd vast te stellen.
3. Voor het bestemmingsplan ‘Abdijcomplex Thorn (NL.IMRO.1641.BPL070-VG01) geen exploitatieplan vast te stellen.
4. Het voeren van verweer in de vervolgprocedures tot in hoogste instantie op te dragen aan het college van burgemeester en wethouders.

In te stemmen om een representativiteitsverklaring af te geven voor de Stichting Omroep Leudal-Maasgouw
(3ML) voor de verlenging van de zendvergunning voor een periode van vijf jaar van 2022 tot 2027.
Het Commissariaat voor de Media (CvM) mede te delen dat de Stichting Omroep Leudal Maasgouw (3ML) voldoet
aan de eisen zoals gesteld in de Mediawet.

1. Kennis te nemen van de concept jaarstukken 2021 en concept begroting 2023 van de GR Westrom.
2. Met inachtneming van onderstaande zienswijze in te stemmen met de conceptbegroting 2023 van de Gemeenschappelijke Regeling Westrom:
‘De gemeenteraad van Maasgouw constateert dat Westrom een sluitende concept begroting 2023
(inclusief meerjaren doorkijk tot en met 2026) presenteert. De gemeentelijke bijdrage laat de
komende jaren een dalende trend zien ten opzichte van voorgaande begrotingsjaren. Dit wordt door de
raad als zeer positief ervaren.
Tegenover de dalende gemeentelijke bijdragen staat een dalend operationeel resultaat. Het
operationeel resultaat daalt onder andere vanwege de effecten van een krimpende doelgroep. Lagere
instroom, instroom van een zwakkere groep, hogere uitstroom en een vergrijzing van de populatie. Kortom de toegevoegde waarde staat onder druk wat zorgt voor een daling van het operationeel resultaat. Dit baart zorgen.
Ook zijn mogelijk effecten door de coronapandemie in de nabije toekomst niet uit te sluiten. Daarnaast
worden de gevolgen van de oorlog in Oekraïne op humanitair en financieel economisch gebied met de dag zichtbaarder. Dit laatste uit zich inmiddels onder andere in ongekend hoge inflatiecijfers die naar verwachting een direct effect zullen gaan hebben op stijgende bedrijfskosten en (reguliere) loonkosten. Bij de bepaling van
de weerstandscapaciteit en risico’s is daar door Westrom overigens wel rekening mee gehouden in de
begroting, maar dit heeft nog geen financiële doorvertaling gekregen in de voorgelegde begroting gelet op de onzekerheden. De raad wil daarmee aangeven dat het risico groot is dat hierdoor het operationeel resultaat zoals nu opgenomen in de (meerjaren-) begroting verder (en extra) onder druk kan komen te staan. Naar de
mening van de raad is dan ook in financiële zin alertheid en voorzichtigheid geboden ten aanzien van de (toekomstige) bedrijfsvoering.
Tenslotte blijft het punt dat vorig jaar in de zienswijze over de begroting 2022 is benoemd over de koppeling met de doorontwikkeling Participatiewet ook dit jaar van kracht. De raad verzoekt Westrom om na besluitvorming over de doorontwikkeling een strategienota voor Westrom op te stellen, zodat de raad tijdig op de hoogte is van de effecten van de doorontwikkeling van de uitvoering van de Participatiewet op Westrom
en de effecten op de opgebouwde krimpvoorziening.’

om geen zienswijze in te dienen over de conceptbegroting 2023 van het Grenspark Maas-Swalm-Nette.

Geen zienswijze in te dienen over de concept-begroting 2023 van Reinigingsdienst Maasland.

1. Geen zienswijze in te dienen op de concept-begroting 2023 van de Veiligheidsregio Limburg Noord.
2. Kennis te nemen van de jaarverantwoording 2021 van de Veiligheidsregio Limburg-Noord.

1. Kennis te nemen van de SC MER jaarrekening 2021, SC MER kadernota 2023, SC MER begrotingswijziging (BW) 2022-1 en de SC MER begroting 2023;
2. Geen zienswijze in te dienen op de begroting 2023 en de BW 2022-1.

1. Geen zienswijze in te dienen over de ontwerpbegroting 2023 en ontwerp-meerjarenraming 2023-2027 van de BsGW.
2. De algemene financiële en beleidsmatige kaders 2023 van de BsGW voor kennisgeving aan te nemen.
3. De voorlopige jaarrekening 2021 van de BsGW voor kennisgeving aan te nemen.
4. De verhoging van de gemeentelijke bijdrage 2023 structureel op te nemen in onze Programmabegroting alsmede de incidentele bijdrage voor het aanvullen van het weerstandsvermogen in 2023.

1. Kennis te nemen van de concept begrotingswijziging 2022-1, begroting 2023 en het meerjarenperspectief 2024-2026 en de jaarrekening 2021 van Omnibuzz;
2. kennis te nemen van de Uitgangspuntennotitie bij de begroting 2022-1, 2023 en meerjarenperspectief 2024-2026;
3. geen zienswijze in te dienen.

Kennis te nemen van de afhandeling van de lijst ingekomen stukken

De besluitenlijst van 19 april en 16 mei 2022 conform concept vast te stellen.

Conform voorstel besloten